Ներքին աուդիտորի որակավորման քննության փորձնական թեստ

Ներքին աուդիտորի որակավորումը պարտադիր պահանջ է` «Ներքին աուդիտի մասին» Հայաստանի Հանրապետության օրենքի 13-րդ հոդվածի 4-րդ մասի 5-րդ կետով սահմանված ներքին աուդիտորների` որակավորված անհատների և կազմակերպությունների, ինչպես նաև Հայաստանի Հանրապետությունում ընդունելի` միջազգայնորեն ճանաչված աուդիտորի որակավորում ունեցող անձանց ցանկում ընդգրկվելու համար:

Քննությունը կազմակերպում և անցկացնում է լիազոր մարմնի կողմից ստեղծված ներքին աուդիտորի որակավորման մշտական հանձնաժողովը։

- Advertisement -

Քննությունն անցկացվում է հայերենով` 2 փուլով`

1) թեստավորման փուլ.

2) ներքին աուդիտի էլեկտրոնային տեղեկատվական համակարգի իմացության ստուգման փուլ:

Քննության առաջին` թեստավորման փուլն անցկացվում է էլեկտրոնային եղանակով՝ համակարգչային ծրագրի օգնությամբ: Թեստում յուրաքանչյուր հարց ունի երեք կամ չորս ենթադրյալ պատասխան, որոնցից միայն մեկն է միանշանակ ճիշտ պատասխանը:

Քննության առաջին փուլն անցկացնելու համար կազմվող թեստում ներառվում է 50 հարց: Քննության առաջին փուլի տևողությունը սահմանվում է երկու ժամ:

Համակարգչային ծրագիրը թեստի յուրաքանչյուր հարցի ճիշտ պատասխանը գնահատում է 1 միավոր, իսկ սխալ պատասխանը՝ 0 միավոր: Սխալ պատասխաններ են համարվում ոչ ճիշտ պատասխան նշելը, մեկից ավելի պատասխան նշելը և որևէ պատասխան չնշելը: Քննության առաջին փուլը հաղթահարելու համար մասնակիցը պետք է ստանա առնվազն 40 միավոր:

Պատրաստվե՛ք քննությանը մեր թեստի օգնությամբ, որը կազմվել է նույն համամասնությամբ ու ձևաչափով, ինչպես անցկացվում է քննությունը։

1 / 50

Աուդիտորական ապացույցների հավաքագրման տեխնիկաներից վերակատարումը սովորաբար իրականացվում է

2 / 50

Կազմակերպության կառուցվածքը պետք է տրոհվի մինչն

3 / 50

Խելամտության թեստերը հանդիսանում են

4 / 50

Մասնագետների մոտավոր քանակը, որն անհրաժեշտ է ներքին աուդիտի
ստորաբաժանմանը տվյալ աշխատանքն իրականացնելու համար, հաշվարկվում է

5 / 50

Նշվածներից ո՞րը կարող է հանդիսանալ հսկողական համակարգի թեստ

6 / 50

ՀՀ էկոնոմիկայի նախարարության հաշվեկշռում առկա է կրեդիտորական պարտքի մնացորդ հեռախոսավարձի գծով: Այդ մնացորդի հաստատման նպատակով ներքին աուդիտորը իրականացնում է հետնյալ ըստ էության թեստը

7 / 50

6 հոգուց բաղկացած ներքին աուդիտի ստորաբաժանման համար հաշվարկել տարվա կտրվածքով առկա ռեսուրսները, եթե առկա են հետնյալ տվյալները 1. | Հասանելի առավելագույն ժամանակահատված 220 օր
2. | Տարեկան արձակուրդ 20 օր
Յ. | Տոնական, ոչ աշխատանքային օրեր 20 օր
4. | Հիվանդություն 10 օր
5. | Վերապատրաստումներ 10 օր
6. | Չնախատեսված դեպքեր 5 օր

8 / 50

ՀՀ նախարարություններում ներքին աուդիտի ստորաբաժանումը

9 / 50

Ներքին աուդիտի ռազմավարական ծրագիրը ներկայացվում է Լիազոր մարմնին

10 / 50

Եթե ընդհանուր հսկողության միջավայրը գնահատվել է որպես ցածր ռիսկային, իսկ աուդիտի ենթարկվող միավորը՝ զգայուն, ապա ընդհանուր գնահատականը կլինի

11 / 50

Ստորն նշված աուդիտորական ապացույցների հավաքագրման տեխնիկաներից ո՞րն է օգտագործվում հսկողության համակարգի թեստերի իրականացման ընթացքում

12 / 50

Եթե ներքին աուդիտորը շարունակաբար չբարձրացնի իր մասնագիտական
հմտությունները, ինչպես նան մատուցվող ծառայությունների որակը, ապա ներքին աուդիտորների վարքագծի հիմնական սկզբունքներից կարող է խախտվել

13 / 50

Ներքին աուդիտի կանոնակարգը հաստատվում է

14 / 50

Եթե աուդիտի ենթարկվող միավորում աուդիտորը վերահաշվարկում է
աշխատավարձից պահված հարկերը նե այն համեմատում նախորդ ժամանակաշրջանի աշխատավարձից պահված հարկերի ցուցանիշի հետ, ապա ներքին աուդիտորը իրականացնում է

15 / 50

Ներքին աուդիտի ստորաբաժանումում տեղեկատվական տեխնոլոգիաների
իմացության թեստավորումներ պետք է իրականացվեն

16 / 50

Եթե առաջին եռամսյակի ընթացքում պահանջվող ներքին աուդիտի
աշխատանքների համար անհրաժեշտ օրերի ընդհանուր թիվը հավասար է 178-ի, իսկ ներքին աուդիտորը միջինում կարող է ներդնել տարեկան 192 աշխատանքային օր, ապա անհրաժեշտ ռեսուրսներն առաջին եռամսյակի համար կազմում են

17 / 50

Վարչական ծախսերի ամբողջականությունը ստուգելու նպատակով ներքին
աուդիտորն իրականացնում է հետնյալ ըստ էության թեստը

18 / 50

Հետնյալ պնդումներից, ո՞րն է ճիշտ

19 / 50

Կազմակերպությունում հիմնական ռիսկերի հայտնաբերման ն այդ ռիսկերը
նվազեցնելու նպատակով անհրաժեշտ հսկողության գործընթացների ներդրման վերջնական պատասխանատուներն են

20 / 50

Որակի երաշխավորման ն բարելավման ծրագրով նախատեսված միջոցառումների ն արդյունքների վերաբերյալ հաշվետվությունը տարեկան առնվազն մեկ անգամ ներկայացվում է

21 / 50

ՀՀ պաշտպանության նախարարության ներքին աուդիտորը թիվ 16788
զինվորական մասում աուդիտորական առաջադրանք իրականացնելիս համեմատում է ընտրանքում ներառված բենզինի մատակարարման հաշիվ 0ապրանքագրերը հաշվապահական գրանցումների հետ: Ներքին աուդիտորն իրականացնում

22 / 50

Նշվածներից ո՞րն է ներքին աուդիտի գործառույթի օբյեկտիվության սահմանումը

23 / 50

Նշված աուդիտորական ապացույցներից ո՞րն է համարվում ավելի հուսալի

24 / 50

Եթե աուդիտի ենթարկվող միավորում աուդիտորը վերահաշվարկում է
աշխատավարձից պահված հարկերը ն այն համեմատում աուդիտի ենթարկվող միավորի գրանցումների հետ, ապա ներքին աուդիտորը այս թեստով ստուգում է

25 / 50

Գործառույթը կամ գործընթացը կազմակերպության նպատակին հասնելուն ուղղված

26 / 50

Կազմակերպության ներքին հսկողության կանխարգելիչ համակարգի օրինակ է հանդիսանում

27 / 50

Ներքին աուդիտորի թեստի նպատակն է ստուգել, որ աշխատակիցների
աշխատավարձը հաշվարկվում է աշխատանքային պայմանագրում նշված դրույքաչափի համաձայն: Այս թեստով ներքին աուդիտոր ստուգում է աշխատավարձի ծախսերի

28 / 50

Ներքին աուդիտորը վերլուծական ընթացակարգ իրականացնելու արդյունքում ստացել է - 455 տարբերություն իր հաշվարկած ն կազմակերպության տվյալների միջն: Այս դեպքում ներքին աուդիտորը

29 / 50

Աուդիտորական առաջադրանքի իրականացման փուլերից է առաջադրանքի պլանավորումը, առաջադրանքի իրականացումը, հաշվետվությունների պատրաստումը

30 / 50

Եթե որնէ միավորի առաջնահերթության գնահատման գործակիցը նախորդ
տարվա համար գնահատված է 2 ընթացիկ տարում, ապա սա նշանակում է, որ տվյալ միավորի նախորդ տարվա ռիսկի ցուցանիշը այս տարվա համեմատ

31 / 50

Աշխատանքներն իրականացնելու համար առաջադրանքի աշխատանքային խմբի անդամներին որոշելիս պարզվել է, որ ներքին աուդիտի ստորաբաժանման անդամներից մեկի հայրը աուդիտի ենթարկվող ստորաբաժանման ղեկավարն է, այս դեպքում ներքին աուդիտի ստորաբաժանման անդամը

32 / 50

Հայտնաբերված թերությունների վերաբերյալ արձանագրությունը տրամադրվում է

33 / 50

Ներքին աուդիտի ստոաբաժանման 2011-2013 թթ համար նախատեսված
ռազմավարական ծրագիրն առնվազն ենթակա է վերանայման

34 / 50

ՀՀ ֆինանսների նախարարության ներքին աուդիտորն իրականացնում է
համակարգի գնահատման աուդիտ տեղական գանձապետական բաժանմունքում: Ընտրանքում ներառված ՀՀ արդարադատության նախարարության կողմից ներկայացված 10 վճարման հանձնարարագրերը ներքին աուդիտորը ստուգում է դեպի ծախսերի հայտ,
հավաստագիր ն նախահաշիվ: Ներքին աուդիտորն իրականացնում է

35 / 50

Ակտիվների նկատմամբ չլիազորված հասանելիության արգելման հսկողության գործընթացի օրինակ է

36 / 50

Խորհրդատվական ծառայություններ մատուցելիս ներքին աուդիտի
ստորաբաժանման կողմից տրամադրված առաջարկություննեի ն խորհուրդների իրագործման վերջնական որոշման կայացումը ն պատասխանատվությունն ընկած է

37 / 50

Ստուգաթերթերը ն հարցաշարերը

38 / 50

Աուդիտի վերլուծական ընթացակարգերը չեն ներառում

39 / 50

Աուդիտի ենթակա տարրերի միջավայրի նախանշումից հետո ներքին աուդիտիստորաբաժանումը կազմակերպության ղեկավարի ն ներքին աուդիտի կոմիտեի հետ քննարկում ն լրացնում է

40 / 50

Ներքին աուդիտի սատորաբաժանման ղեկավարի կինը հանդիսանում է
կազմակերպության գլխավոր ֆինանսիստը: Նշված հանգամանքներում ներքին աուդիտի ստորաբաժանման ղեկավարը

41 / 50

Կազմակերպության կառուցվածքի տարրերի ն գործառույթների նկարագրման հորիզոնական մեթոդը պետք է կիրառվի.

42 / 50

Հետնյալ պնդումներից, ո՞րն է ճիշտ

43 / 50

Ներքին աուդիտորի թեստի նպատակն է ստուգել, որ այն ծախսերը, որոնք
կազմակերպությունը կրել է 2012թ-ին, գրանցվել են ճիշտ հաշվետու ժամանակաշրջանում: Այս թեստով ներքին աուդիտոր ստուգում է ծախսերի

44 / 50

ՀՀ էկոնոմիկայի նախարարությունում հաշվապահը կապալառուից ստացված հաշիվ-ապրանքագրում նշված աշխատանքների ցանկը նե գումարը համեմատում է կատարողական ակտում նշված աշխատանքների ցանկին ն գումարին, որից հետո է միայն գլխավոր հաշվապահը հաստատում հաշիվ-ապրանքնագիրը: Այս հսկողական տարրի արդյունավետ գործելը ո՞ր աուդիտորական հաստատումն է ապահովում

45 / 50

Ստորն նշվածներից ո՞րը չի հանդիսանում ներքին հսկողության գործընթացի
օրինակ

46 / 50

Աուդիտի ենթակա միավորների ընտրանքը որոշելիս զգայուն ռիսկային խմբի միավորներից պետք է կատարել

47 / 50

Քայլերի հաջորդական ստուգումը թույլ է տալիս հաստատել, որ

48 / 50

Ներքին աուդիտորի թեստի նպատակն է ստուգել, որ վճարումները կատարվում են միայն կազմակերպության իրական աշխատակիցներին ն վճարումներ չենկեղծ մուտքագրված աշխատակիցներին: Այս թեստով ներքին աուդիտորը ստուգում է աշխատավարձի ծախսերի

49 / 50

Ներքին աուդիտորների կողմից իրականացվող բոլոր հանգամանքների
հավասարակշռված ն համարժեք գնահատումը ն սեփական հետաքրքրությունների կամ այլ
անձանց դատողությունների անհարկի ազդեցությանը չենթարկվելը հանդիսանում է

50 / 50

Գործառույթների տրոհումը համապատասխան ենթագործառույթներ ն
վերջիններս իրականացման համար անհրաժեշտ գործողություների ն
հաջորդական քայլերի (չտրոհվող գործողություն), ինչպես նան ընթացակարգերի
իրականացման նկարագրումը նե ապատկերնեի պատրաստումը պետք է
իրականացվի

Ձեր արդյունքներին ծանոթանալու համար խնդրում ենք լրացնել տվյալները:

Կարդացե՛ք նաև
Կարդացե՛ք նաև

Վերջին նորությունները

How2B
How2B
How2B-ն մեդիա հարթակ է, որի գլխավոր նպատակն է հեշտացնել բիզնես անելը Հայաստանում: